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Droit de refuser un avenant sur travail à 90 % ?

Question de josyjas le 11/08/2011 à 08h56
Dernière réponse le 13/08/2011 à 21h14
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Bonjour, je suis AMP (aide médico-psycologique) auprès d'une MAS (maison acceuil specialisée) et j'ai un C.D.I. à 90%, Mon employeur me propose un changement de service, avec changement de jour de travail (toujours à 90%), mais la répartition fait que je ferai 1 journée de travail en plus par période de 15 jours, ce sont les horaires journaliers qui sont diminués....est-ce considéré comme du 100% déguisé ? suis-je obligée d'accepter? MERCI
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1 réponse pour « 
droit de refuser un avenant sur travail à 90 % ?
 »
Réponse de lechtimi
Le 13/08/2011 é 21h14
[ ! ]
Cela fait un contrat de 31h50 (31h30mn) par semaine Mais peut être que le contrat est annualisé et cela change tout reliser donc votre contrat si vous etes à la mensualisé ou annualisé
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