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Licenciement employée par CESU

Question anonyme le 29/07/2009 à 14h16
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Ma mère a 85 ans et emploie une personne 8H par semaine pour l'aider. Elle est hospitalisée depuis début juillet et malheureusement ne reviendra pas à la maison. Comment procéder pour mettre fin au contrat de travail sachant que ma mère n'a plus sa raison et ne peut pas signer de document. Suis autorisée à le faire ?
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