Je suis en CDD depuis le 28 juillet 2008 renouvelé jusqu'au 31 dec 2009. mon copain a été muté. j'ai donc cherché un emploi ailleurs. On me propose un CDD pr congé maternité du 27 aout au 7 fev 2010. Je sais que j'ai le droit de négocier ac mon employeur une rupture anticipée de CDD (puisque je souhaite quitter celui que j'ai jusqu'au 31 dec 09). Ma demande a été faite à la direction. Pouvez-vous me dire si j'ai le droit quand même à ma prime de précarité que j'ai cumulé pdt 12 Mois ? merci !