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Rupture de CDI, réembauche et droit au chômage

Question anonyme le 06/10/2011 à 11h07
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Dans le cadre d’un projet, je désir négocier une rupture conventionnelle avec mon employeur concernant mon CDI. Es ce que mon employeur aura le droit de me réembaucher après trois mois, au cas où mon projet ne fonctionnerait pas ? Dans ces conditions, aurais je droit au chômage pendant ces trois mois.
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