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Mise à la retraite à l'initiative de l'employeur

Question anonyme le 14/12/2008 à 18h25
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J'ai eu 60 ans en juin dernier. Mon entreprise a plus de 1000 salariés. J'ai une ancienneté de 30 ans et suis délégué syndical. Mon employeur peut-il me mettre à la retraite à la retraite ? Pensez vous qu'il me proposera un accord sachant que mon poste de travail s'est vidé de sa substance et qu'il n'a pas d'autres possibilités de reclassement dans un autre poste sans un sérieuse formation. Autrement dit, quels sont mes droits ? Merci de vos réponses JL
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