Mutuelle obligatoire prélevée sur mon compte bancaire

Une mutuelle d'entreprise ne peut pas être prélevée sur le compte bancaire des salariés c'est impossible et aucune compagnie ne fait de cette manière... aucune dans la mise en place d'une mutuelle d'entreprise, l'entreprise prélève sur le salaire et règle ensuite la cotisation à la compagnie d'assurance sauf vous choisissiez de souscrire à une option dite "sur-complémentaire" toutefois, ce n'est en aucun cas à votre employeur de prendre une telle décision pour vous, encore moins de vous l'imposer

Bonsoir merci de votre reponse mais j essaye de vous donner un exemple la base de mutuelle est de 12€ pour le salarié et si je prend avec option c est 34 € mais sur le compte est ce que cela veut dire que ma mutuelle va etre de 12 + 34 merci beaucoup

Non, 12 + 22 les 12€ de base seront retirés de votre salaire mais certainement pas de votre compte bancaire le complément de 22 le sera directement par la mutuelle sur votre compte

Bonjour donc cela veut dire qu'avant tout était prélevé sur le salaire y compris les complements et que mon employeur maintenant ne prend plus que la base. Si je comprends bien.pouvez vous me dire si il y gagne faire ça ou si c'est juste pour embêté le personnel je vous remercie j'y vois déjà un peu plus clair bonne journée

Bonjour, Vous disiez pour commencer "mon employeur a décidé en accord avec le CE de changer de mutuelle pour que nous puissions payer moins chères". Cela ne ressemble pas à une démarche malhonnête pour "embêté le personnel". Je pense qu'il s'agit tout simplement d'un fonctionnement différent du nouvel organisme de mutuelle par rapport à l'ancien, qui est tout à fait légal, du moment que l'employeur prend en charge sa part obligatoire. Vous n'avez donc pas à vous inquiéter pour si peu.

Certainement pas pour gêner les employés n'empêche que la loi ne permet pas à l'employeur de prélever directement sur le compte bancaire en plus il faudrait une autorisation du salarié qu'il n'est pas tenu de donner

Ce n'est pas l'employeur qui prélève l'employé, c'est la mutuelle pour le supplément "hors base" pris en charge par l'employeur. L'employeur ne déduit donc que la base du salaire. Le reste relève de l'option du salarié.

Oui, c'est bien ce que j'ai écrit plus haut, mais ce n'est pas ce qu'a décrit le questionneur : "mon employeur a décider que maintenant elle serait prélever sur notre compte bancaire" je suppose qu'il a confondu, la cotisation de base reste prélevée sur le salaire et celle hors base sur le compte par la mutuelle, que l'employeur n'a rien "décidé" du tout et que tout doit être normal